Wenn Sie Mitarbeiter beschäftigen, stehen Sie vor vielen Herausforderungen. Verschiedene Beschäftigungsformen, Teilzeit- und Rentenmodelle, Arbeitsverträge, Kündigungsverfahren und Fehlzeiten – kurzum: viele Aspekte, die es zu berücksichtigen gilt. Dies gilt umso mehr, wenn Sie auch Mitarbeiter in Deutschland beschäftigen. Unser Team aus Arbeitsrecht- und HR-Spezialisten ist mit dem niederländischen und deutschen Arbeitsrecht bestens vertraut und spricht fließend Deutsch und Niederländisch. Diese einzigartige Kombination ermöglicht es uns, Ihnen die Unterschiede detailliert zu erläutern und Sie umfassend zum deutschen Arbeitsmarkt zu beraten.
Viele arbeitsrechtliche Angelegenheiten sind in Deutschland etwas anders geregelt als in den Niederlanden. Themen wie Probezeit, Urlaubstage, Lohnfortzahlung im Krankheitsfall und Kündigungsschutz unterscheiden sich grundlegend vom niederländischen Arbeitsrecht. Ganz gleich, welche Frage Sie haben und welche Unterstützung Sie benötigen, auf die erfahrenen Spezialisten von Heisterborg International können Sie sich verlassen. Wir helfen Ihnen beispielsweise bei:
Wenn Sie grenzüberschreitend Geschäfte machen, möchten Sie sich genau darauf konzentrieren: auf Ihr Geschäft. Wenn Sie Mitarbeiter einstellen oder beschäftigen möchten, wollen Sie sich nicht mit deutschem Arbeitsrecht, Sozialversicherung, Steuern und Lohnbuchhaltung auseinandersetzen müssen.
Wussten Sie, dass Sie Heisterborg International auch als Ihre externe Personalabteilung beauftragen können? Wir übernehmen alle Personalangelegenheiten für Sie. Von der Beantwortung von Mitarbeiterfragen über Gehaltsverhandlungen und die Erstellung von Arbeitsverträgen bis hin zur Personalverwaltung und Lohnabrechnung: Sie brauchen sich um nichts zu kümmern.
Sobald alles eingerichtet ist, liegt es an Ihnen, ob Sie diese Verantwortung vollständig abgeben möchten oder nach und nach selbstständig tätig werden und Heisterborg International „nur“ noch als Berater behalten.
Sie können sich mit all Ihren Fragen rund um das Thema Geschäftstätigkeit in Deutschland an uns wenden. Von komplexen Rechts- und Steuerfragen bis hin zu Fragen zu kulturellen Unterschieden. Doch wir bieten Ihnen nicht nur Beratung; wir sorgen dafür, dass Sie in Deutschland erfolgreich und sorgenfrei Geschäfte machen können. In dieser Hinsicht gehen wir über andere Kanzleien hinaus, denn wir übernehmen auch viele praktische Angelegenheiten für Sie.
Zwischen den Niederlanden und Deutschland bestehen erhebliche Unterschiede in der Lohnbuchhaltung und Lohnsteuer. Gerne übernehmen wir diese Aufgaben für Sie.
Spezialisiert auf grenzüberschreitendes Arbeitsrecht und Personalwesen
Lernen Sie Laure Mulders kennen.
Spezialisiert auf grenzüberschreitendes Arbeitsrecht und Personalwesen
Die Anwälte von Heisterborg International sind in nahezu allen Branchen tätig, haben sich aber insbesondere in den folgenden Bereichen eine besondere Expertise aufgebaut.
Fragen Sie uns gerne, was wir für Sie tun können.
